В этом случае, когда бизнес испытывает проблемы, он «идет» к бизнес-аналитику. Ищет бизнес-потребности, формирует требования и координирует изменения. Бизнес-аналитик — незаменимый человек в компании. Специалист определяет миссию и визию продукта, его ценность, набор функционала, работает с инженерами и технологиями, а также отвечает за вывод проекта на рынок — делает все, чтобы «поставить» продукт. В то же время, PM отвечает за стратегию, исследование рынка, общение с клиентами — в этом основное различие ролей.

Всем привет, меня зовут Андрей, и я работаю менеджером продуктов уже более 5 лет. Один из самых частых вопросов, который я слышу от начинающих специалистов, — «Что мне нужно знать и уметь, чтобы стать хорошим продактом? В случае с Affiliate Marketing, роль АМ заключается в поиске рекламодателей и дальнейшем взаимодействие с ними.
Работа Product manager Польша
Мы должны быть самодостаточными и самоорганизованными. Чаще всего у гейм-продюсера нет руководителя, который ставит нам задачи и проверяет их выполнение. На собеседовании постарайтесь быть уверенным, но не считайте себя «Кодзимой». При ответах на вопросы, уделите больше внимания объяснениям и обоснованиям.
Только самое интересное из мира Украинского IT
Продакт-менеджеры сегодня — одни из наиболее востребованных специалистов в сфере ІТ. Мы ознакомились с результатами исследования и на их основе разобрались, что это за профессия, как стать Product Manager и сколько зарабатывает продакт. В нашей компании, например, Project Manager нет, за процесс внедрения продукта у клиента отвечают VP of Engineering, VP of Client Success и Product Manager.
- Многие спрашивают, чем роль менеджера по продукту отличается от менеджера проекта.
- Хороший гейм-продюсер должен чувствовать, какой должен быть финальный результат и уметь донести и правильно объяснить своей команде, как его достигнуть.
- Эта роль является источником информации для Project Manager-а, потому что он говорит команде, что надо делать сейчас, а что потом.
- Инвесторы, разработчики и пользователи должны иметь возможность поддерживать постоянный ритм бесконечно.
- Они работают в гармонии с командой дизайнеров.
- В этом случае, когда бизнес испытывает проблемы, он «идет» к бизнес-аналитику.
Предыдущие проекты, продукты и компании — их масштаб и сфера деятельности. Понимает потребности рынка, чувствует «болевые точки» пользователей, рынок и создает соответствующие решения. Многие продуктовые менеджеры успели проработать от года до трех на самых разных позициях — таких 42.6%. Лишь 2.9% респондентов пробовали себя лишь в продуктовом маркетинге. У большинства украинских продуктовых маркетологов уровень английского не ниже Intermediate. Сложность в том, что различия между этими профессиями могут варьироваться в зависимости от продукта, компании, рынка и отрасли.
Вы задаете себе вопросы:
У программистов, художников, левел-дизайнеров, локализаторов имеются целые отделы QA, которые могут помочь на ранних стадиях выявить ошибки и позволить относительно дешево их исправить. У вас как у продюсера таких инструментов немного. Да, существуют A/B тесты, которые можно пробовать проводить на небольших группах пользователей, и уже на базе этих данных принимать решения, но, опять-таки, не всегда их можно провести.
Прийти в специальность можно и с нуля, но лучше — хоть с небольшим опытом в сопряженных маркетинговых областях. Если сравнить уровень оплаты продуктовых управленцев в различных сферах, то увидим, что финансово приятней работать в Marketplace ($4000 на медиане), FinTech and Banking ($3700) и GameDev ($3300). С одной стороны, такой менеджер должен следить за рынком, чтобы сохранять актуальность продукта для пользователей, разрабатывать стратегию, роадмап, учитывать пожелания стейкхолдеров.
Certified Scrum Product Owner (CSPO) with Alexey Krivitsky (RU)
В современном цифровом мире IT не ограничивается программированием или разработкой продуктов. Многие компании и организации нуждаются в специалистах, имеющих понимание IT-отрасли, безопасности данных, цифрового маркетинга, анализа данных и проектного управления. Первый — изучал потребителей и конкурентов, формировал требования к продукту, исходя из изученного и, собственно, отвечал за достижение максимальной ценности продукта для пользователя. Он передавал концепцию с требованиями менеджеру проекта, который отвечал за сроки, качество, выполнение бюджета и эффективность команды разработки. Напротив, продакт менеджер — это человек, который обладает бесчисленными способностями, такими как быстрое развитие, командная игра, распознавание клиентов, увеличение продаж, улучшение пользовательского опыта. Другими словами, задачи продакт-менеджера расположены на стыке бизнеса, технологий и пользовательского опыта.

И, как раз, в Agile чаще начали использовать понятие Product Owner и Product Manager. Но гибкость начала проявляться и в том, что эти роли совмещаются 2 в 1 или есть нечеткое разделение функций и задач ролей. В диалогах с командой он представляет бизнес.
Основные идеи курса
Без каких навыков не обойтись IT Product Manager’у. 7 лет назад я пришла работать в продуктовую компанию с опытом работы в банке и ведущей на вечеринках. Абсолютно без какого-либо Product manager и project manager в чем разница понимания того, что такое IT-сфера, чем люди здесь занимаются и почему им так много за это платят. Тогда было достаточно быть просто коммуникабельной и схватывать всё на лету.
Кто такой продакт-менеджер и что он делает
От проблем клиентов к продукту с метриками. В этой программе я собрал весь свой опыт (более 20 лет) работы в продуктовых, сервисных и аутсорсинговых организациях. К сожалению, не всегда результаты после запуска продукта соответствуют нашим ожиданиям, поэтому важно научить команду быть гибкими, открытыми к развитию и видеть ценность в изменениях, а не оверхед в работе. В Agile идея развивать потенциал людей, их ответственность за продукт и взаимоотношения на проекте, стоит в приоритете. Они работают с игрой не меньше, чем вы, и очень часто могут дать отличные идеи и советы.
Необходимо пересмотреть и трансформировать структуру организации, уйдя от директивного управления с прямой постановкой задач к целеполаганию. От индивидуальной работы узкими специалистами к полнофункциональным командам с растущим полем экспертизы. Scrum Team – включает в себя всех кросс-функциональных членов команды для достижения поставленных целей продукта. Команда не решает какие требования являются приоритетными для продукта, это задача роли Product Owner, но определяет какой набор задач возьмет в спринт. Команда должна быть взаимозаменяемой с фиксированным составом, чтобы чувствовать себя одним целым. Product Manager – может выполнять роль Product Owner-a.
Важно понимать, что все проекты уникальны, и нельзя четко сказать, на каком количестве клиентов, размере команды и величине прибыли для Product Manager заканчивается одна стадия роста и начинается другая. Дело в том, что однозначного ответа не существует. Роль Product Manager в компании сильно зависит от стадии развития продукта, с которым он работает. Задачи продакта в стартапе сильно отличаются от того, с чем придется работать в проекте, который недавно вышел на рынок или который работает уже не первый год. Project Manager – отвечает и за качество, и за деливери продукта, поэтому его роль может совмещаться с ролью скрам-мастера. Это человек, который следит и супевайзит проект, отвечает за процессы коммуникации на проекте.